Trotzdem behalten Sie ihr Recht gegenüber dem Arbeitgeber, auch für die „freien Tage“ den Lohn fordern zu können. Vorsicht aber: Der Arbeitgeber wird in einem Streitfall möglicherweise „bestreiten“, Ihnen gekündigt zu haben. Am besten, Sie suchen hierfür Zeugen unter den Arbeitskollegen.